#工場勤務からの決断
#2番センターのサポート力
#本気で自分を変えた転職Syunsuke Tamura
- 所属
- エージェント事業部(機電領域)
- 職種
- キャリアアドバイザー
現在の仕事内容を教えてください。
CA業務（求職者対応）： 面談、求人提案、面接対策、入社までのフォロー全般
RA業務（企業対応）： 人材の推薦、選考プロセスの調整など
当社の「ここが好き！」「この会社に入ってよかった！」と感じるポイントを、具体的なエピソードを交えて教えてください。
とにかく社員同士の仲が良く、お互いの距離感が非常に近いです。
入社直後から周りの方々が自然と打ち解けられる空気を作ってくださったおかげで、入社してまだ半年ですが、驚くほどスムーズにチームに馴染むことができました。
みんなで昼食を食べに行くのは日常茶飯事ですし、4月には名古屋のメンバーで花見に行ったり、納会などでは、東京のメンバーとも直接交流できるなど、社外でも盛り上がれる環境です。
入社後、一番壁にぶつかったのはどんな時ですか？
電話対応において、「相手からの信頼を勝ち取ることの難しさ」を痛感しました。
その中で、一方的に情報を伝える、要望を聞くのではなく、「会話すること」を徹底的に意識しました。
会話の中で、どんな些細な違和感や疑問でも放置せず、とにかく質問して深掘りをするようにしています。
そうすることで、求職者自身も気づいていなかった潜在的な希望が明確になり、より最適な提案ができるようになりました。
まだまだ課題ではありますが、実際に転職をされた求職者の方から、
「希望に合った求人を的確に紹介していただき、不安な時期も親身にサポートしてくれました。迅速かつ丁寧で信頼できるサポートに感謝しています。」
「田村様とのご縁で良い転職活動・結果が出せたこと、心より感謝致します。」
といった言葉もいただけるようになりました。
今後の目標を教えてください。
仕事での目標は、プレイヤーとして圧倒的な成果を出し続けた上で、将来的にはマネジメント業務に挑戦し、チームや組織を力強く引っ張っていく存在になることです！
入社時、社長からいただいた『社員はみんな優秀』という言葉に惹かれて飛び込みましたが、今度は自分自身が周囲から『優秀で頼れる存在』と認められ、後輩の成長や組織の拡大を背中で支えられるリーダーを目指します。
そしてプライベートでの目標は、仕事でしっかりと結果を残し、家族のための『マイホーム』を購入することです！
前職の工場勤務時代は低賃金やキャリアの壁に悩んでいましたが、この会社で『やりがい100倍』の努力を重ね、仕事でのキャリアアップも人生の大きな夢も、自分の手で両方掴み取ります！
これから入社する方へメッセージをお願いします。
入社前に感じた「この方々と同じ環境で働けるなら、自分でも確実に成長できるのでは？」という直感は間違っていませんでした。
仕事のスキルはもちろん、人として大きく成長できる環境と、それを親身になって支えてくれる方々がいます。
ぜひ安心して飛び込んできてください。
